Να κάνω την δική μου δουλειά; Γιατί όχι;
03.05.09
Όλοι μας γνωρίζουμε ότι η επιχειρηματική δραστηριότητα είναι μια δραστηριότητα που εμπεριέχει ρίσκο. Άλλωστε, ο φόβος της αποτυχίας, ο φόβος ότι μπορεί να χάσουν τα χρήματα τους, είναι το μεγαλύτερο εμπόδιο που υπάρχει στην χώρα μας και αποθαρρύνει αρκετούς από το να ξεκινήσουν την δική τους δουλειά.

Όμως ο «κίνδυνος» δεν είναι τίποτα άλλο παρά η πιθανότητα να μην εμφανιστεί η επιλογή που κάποια στιγμή κάνουμε, με αποτέλεσμα να υπάρχουν «δυσάρεστες επιπτώσεις». Αυτό οφείλεται στο ότι σαν άνθρωποι δεν έχουμε την δυνατότητα να προβλέπουμε το μέλλον και αυτό συμβαίνει σε όλες τις καθημερινές δραστηριότητες της ζωής μας.

Αυτή η αβεβαιότητα του μέλλοντος μπορεί να μετατραπεί σε «ελεγχόμενες πιθανότητες» μέσα από μια συγκεκριμένη και μεθοδευμένη διαδικασία που στηρίζεται στην συλλογή και επεξεργασία πληροφοριών και δεδομένων και απαιτεί την λήψη από μεριάς μας συγκεκριμένων κάθε φορά αποφάσεων. Αυτό άλλωστε κάνει και ο επιχειρηματίας, συλλέγει και επεξεργάζεται πληροφορίες και με βάση αυτές αποφασίζει τα βήματα του καθώς επίσης και τον κίνδυνο στον οποίο είναι διαθέσιμος να εκτεθεί.

Αυτή την διαδικασία και αυτή την προετοιμασία μπορείς να την κάνεις και εσύ και αυτός ο οδηγός έχει ακριβώς αυτόν τον σκοπό. Να σε βοηθήσει δηλαδή με έναν δομημένο τρόπο να προετοιμάσεις όσο το δυνατό καλύτερα τα βήματα σου, έτσι ώστε στο τέλος να αποφασίσεις εάν και εσύ θέλεις και μπορείς να κάνεις την δική σου δουλειά.
Τον οδηγό μπορείς να τον κατεβάσεις από εδώ 
Ενώ εδώ μπορείς να βρεις πληροφορίες για το εργαστήριο που οργανώνουμε με θέμα: Αναζήτηση επιχειρηματικών ιδεών
Τελευταία ανανέωση ( 20.05.09 )
 
Λαϊκός Πολιτισμός και Παράδοση: Συστατικά στοιχεία για τη τοπική ανάπτυξη
12.05.09
Ο κάθε ένας μας μπορεί να φανταστεί την ύπαρξη αναξιοποίητων πόρων που έχουν την ρίζα τους στον πολιτισμό και την παράδοση ενός τόπου, ενώ η τοπική γαστρονομία, τα προϊόντα προέλευσης και οι ιδιοτυπίες είναι μερικά παραδείγματα.

Οι γυναικείοι συνεταιρισμοί που υπάρχουν σήμερα στην χώρα μας, ουσιαστικά δεν κάνουν τίποτα άλλο παρά να αξιοποιούν τα τοπικά στοιχεία (πολιτισμό και παράδοση) και να αποτελούν ένα αρκετά καλό επιτυχημένο παράδειγμα ένταξης τους στην αγορά και συμβολής τους στην τοπική ανάπτυξη
Διαβάστε το σχετικό άρθρο (718.63 KB)
 
Μπορούν οι υπηρεσίες συμβουλευτικής να είναι ένα χρήσιμο εργαλείο για την αειφόρο ανάπτυξη;
04.05.09
Το ανθρώπινο δυναμικό μιας περιοχής είναι ένας από τους βασικούς παράγοντες για την ανάπτυξη της, ενώ το θέμα των ανθρώπινων πόρων και της αξιοποίησης τους δεν είναι αποκλειστικά αντικείμενο οικονομικών διεργασιών ή εκπαίδευσης αλλά και κοινωνικής παρέμβασης.
Η προώθηση των σύγχρονων ιδεών περί ανάπτυξης και απασχόλησης, η δημιουργία κλίματος εμπιστοσύνης και συνεργασίας σε επίπεδο ομάδας, η δημιουργία συναισθήματος αυτοπεποίθησης, η εγκατάλειψη της παθητικής και αρνητικής στάσης κλπ, απαιτούν παρεμβάσεις που έχουν ανάγκη ειδικούς μηχανισμούς προσαρμοσμένους σε μια τοπική κοινωνία.

Τελευταία ανανέωση ( 12.05.09 )
Διαβάστε περισσότερα...
 
<< Αρχική < Προηγ. 1 2 3 4 5 Επόμ. > Τελευταία >>

Αποτελέσματα 1 - 4 από 20